学院：经济管理学院
职称：讲师
研究方向：员工激励、招聘管理、培训管理
主讲课程：组织行为学、人力资源管理心理学、人际关系与沟通
个人简历
主要教育经历：2017年，毕业于福冈大学，获管理学硕士学位
主要工作经历：2020年，任教哈尔滨华德学院；现任哈尔滨华德学院经济管理学院人力资源管理系系副主任
研究方向：员工激励、招聘管理、培训管理
讲授课程：组织行为学、人力资源管理心理学、人际关系与沟通
研究成果
主要学术论文
《互联网＋背景下高校教师人事管理的路径》，科技信息，排名第1，2020《"互联网+"环境下高校人力资源管理专业人才培养路径》，卷宗，排名第一，2023
主要项目研究
《人力资源管理》，西北工业大学出版社，2024.1 副主编
社会兼职及荣誉
社会服务
黑龙江省工商管理学会 理事
获奖情况
黑龙江省企业模拟大赛优秀指导教师二等奖
第七届、第八届全国应用型人才技能大赛优秀指导教师二等奖
黑龙江省大学生创新创业训练计划项目优秀指导教师
校“互联网+”大学生创新创业大赛指导教师铜奖
第八届海峡两岸大学生职业技能大赛人力资源管理技能竞赛获本科组二等奖优秀指导教师
