主要教育经历：2015年，毕业于黑龙江大学，获得管理学硕士学位。

主要工作经历：2016年至今，任教于哈尔滨华德学院；现任人力资源管理专业教师，黑龙江省工商管理学会理事

研究方向：人力资源管理、薪酬管理

主讲课程《员工培训与开发》《人力资源管理》《薪酬管理》等课程。

主要学术论文

《校企合作开发课程在人才培养模式中的应用研究》，山西青年，2025-12-15

《数字化时代民办本科高校思政教育的“四维一体”模式构建》，女报，2024年第4期

《“四位一体”多元交互式课堂教学模式下应用型本科高校教师角色定位与素养提升研究》，中外企业家，2020年第12期

《“产教融合+”模式下应用型本科院校社会服务功能研究》，中外企业家，2019年第16期

主要项目研究

主持和参与完成省级科研项目10余项、校级课题4项，发表学术论文数余篇，参编教材4部，实用新型专利4项，计算机软件著作权1项；指导学生完成国家级、省级大学生创新创业训练项目2项，指导学生获得国家级、省级技能竞赛一等奖、二等奖多项。

获奖情况

获得黑龙江省教育科学研究“十三五”期间优秀教育科研成果三等奖、哈尔滨华德学院高等教育教学成果奖一等奖、二等奖各一项、第八届全国应用型人才综合技能大赛“匠心·园丁情”教师创客大赛获得一等奖、哈尔滨华德学院2017-2028年度优秀共产党员、哈尔滨华德学院2020年度优秀竞赛指导教师、哈尔滨华德学院20022年度优秀课外活动指导教师。